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クロス動物医療センター麻布台/1.5次医療施設にて学べる: クロス動物医療センター/トリミングサロンブルーム; 〒106-0041 東京都港区麻布台1-5-9; 月給 300,000円～ 800,000円・昇給・ボーナスあり（業績連動制）・経験、能力を踏まえて決定いたします。・臨床経験のある中途獣医師はライフスタイルに応じて、さまざまな働き方を相談させていただくことが可能です。給与モデル【新卒獣医師】・月給 278,000円【第２新卒】※臨床経験１年未満・月給 278,000円〜【勤務医】※臨床経験３年以上・月給300,000円〜【副院長】※臨床経験5年以上・月給300,000円〜500,000円【分院長】※臨床経験5年以上・月給350,000円〜800,000円【契約社員】・月給 278,000円〜【パートタイム】※経験者優遇・時給1,500円〜

明るい職場/スキルに合った業務内容/ワークライフバランス重視: おがた動物病院; 〒323-0826 栃木県小山市雨ヶ谷751-1; 時給 2,000円～既卒の方は経験年数と能力に応じて支給、休日及び年末年始特別手当支給、

【パート獣医師募集！】青森市こなか動物病院: こなか動物病院; 〒030-0856 青森県青森市西大野４丁目１０-５; 時給 2,000円～月給： 300,000 円～・経験者は優遇致します。お気軽にご相談ください。・賞与年２回（初年度は年１回）・昇給年１回

【CT完備】名古屋どうぶつ病院　獣医師募集！: 名古屋どうぶつ病院; 〒453-0811 愛知県名古屋市中村区太閤通8－49; 年俸 4,000,000円～ 10,000,000円・３月～６月は３～８万円程度の繁忙期手当あり・賞与２回・能力に応じ年１回昇給

株式会社JPR｜獣医師募集！プリモ動物病院厚木第1｜トリマーなど動物専門の求人サイト、ペットワークス: 株式会社JPR; 神奈川県厚木市妻田北2-14-8 地図を表示; 月給 370,000円～＊固定残業代45時間分(91,989円)支給あり＊時間を超えた場合は別途残業手当支給＊経験・年数により考慮いたします。＊試用期間6か月あり（期間中、条件変更なし）; グループ内トップクラスの診療件数で『成長スピード』が違う！2011年の開院以来、“近所のやさしい獣医さん”として飼い主様からの信頼を重ね、厚木エリアでトップクラスの来院数がある動物病院です。プリモ動物病院グループの中でも診療件数が多く、総合内科、一般外科、救急対応など幅広い診療を行う、地域を代表する動物病院として成長を続けています。プリモ動物病院厚木第1は、1日あたり約85件の外来と1～2件の手術件数、そして担当医制をとっています。診療・手術は自身がメインとなって行い、難しい症例は日々のカンファレンスにて相談もできます。手術経験豊富な獣医師からアドバイスを受けながら執刀することができるため、一人で抱え込むということはなく、周りの協力を得ながら成長できる場となっています。また、【スタッフの力を活かすこと】をプリモ動物病院厚木第1の運営方針としており、様々な意見交換や新たな提案を積極的に取り入れる風土から、『自ら考えて行動できる動物病院』です。「早く成長して診療の幅を広げたい」「積極的に病院を盛り上げていきたい」そんな方は、ぜひ、ともに更なる成長へとつなげましょう。 /////// プリモ動物病院グループの特長　/////// 【1】幅広い症例と件数（診療：17万件、手術７,000件　※年間、ｸﾞﾙｰﾌﾟ全体）【2】一人ひとりに合わせた学べる環境【3】珍しい症例にも対応できる高度医療機器の充実【4】診療に従事できる本社サポートチームとの連携【5】神奈川県最大級のグループ病院規模【6】新しいことにチャレンジできる柔軟な運営体制【7】企業病院ならではの整備された福利厚生・労務制度【8】人物重視の採用による高いチームワークと優しい雰囲気 ////////////////////////////////////////// 【働き方理解】産休、育児休暇取得実績：100％動物看護師を中心に、獣医師にも女性スタッフが増えてきています。女性獣医師や女性動物看護師が活躍しやすい環境を整えることが、病院の発展にもつながると考えています。長期的に働けるよう産休・育休制度はもちろんのこと、生活スタイルにあった勤務形態にすることで、産後も無理なく働く支えとなれればと考えています。（結婚出産での休暇制度・お祝い金、産前産後の育児休暇あり）【キャリア形成】自分の意思・意欲次第で望める様々なキャリア形成！院長になる、総合診療医になる、専門診療も極める、病院運営を学ぶ、スタッフの育成担当になる。プリモ動物病院グループは、個人の実力・仕事に取り組む姿勢を重視しています。それぞれが個性・経験・スキルを活かせるフィールドを用意し、個々の強みを生かした組織運営を行っています。希望があれば、新規動物病院の立ち上げや病院運営を学ぶことも！公平性の高い独自の評価制度を導入し、長く勤めていただけるよう、キャリアに応じた昇格・給与に反映しています。【給与について】入社5年/35歳で副院長、入社10年/38歳で院長の者もおり、学歴・性別・年齢などに関係なく、個人の実力・仕事に取り組む姿勢によりキャリアアップを望めます。新しく開院する動物病院の院長ポストや指導者としてグループ全体の育成を行うポジション、新しい事業やプロジェクトの推進長など、臨床でのキャリアアップの他にも、様々なキャリアプランに合わせた選択肢を用意しています。＜開業したい人も応援します！＞これまでにも当グループで得たノウハウを生かし、開業した方々がいます。開業前のアドバイスをはじめ、開業後も何かあれば意見交換を行うなど良好な関係が続いていたりと、プリモは開業したい人を応援しています！プリモ動物病院グループは、勤務医として臨床に専念したい方にも、院長を目指したい方にも最適な病院です。数多くの診療や手術を通し、人間性、プロとしての知識や技術を兼ね備えた究極の総合臨床医になろうと思う方、ぜひ当院で力を発揮してみませんか？応募前に説明を聞きたい方・応募に迷われている方は、個別でのカジュアル面談（対面・WEB）も行っておりますので、お気軽にご相談ください。 ★引越し費用補助金制度を新設しました！【単身】関東（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県）：120,000円【単身】上記以外：150,000円【扶養有】200,000円詳しくはお問い合わせください。

（獣医師向け）: 井笠動物医療センター・小出動物病院; 〒714-1211 岡山県小田郡矢掛町東三成1236-7; 月給 270,000円～新卒者初任給（月給）27 万～（諸手当含む）勤務医（月給）31 万～（諸手当含む），能力に応じて優遇あり（認定医・専門医資格者は資格手当加算）

【東京ウエスト動物病院】獣医師を募集しております！: 東京ウエスト動物病院; 〒187-0043 東京都小平市学園東町29-43 東京ウエスト動物病院; 月給 350,000円～ 500,000円【新卒者】月給280,000円～（手当含む）【経験者】経験・スキルを考慮し決定します。＼＼経験5年目の獣医師の場合／／月給：400,000円～（手当含む） ※内容に応じます

株式会社JPR｜【獣医師】横浜戸塚プリモ動物病院｜トリマーなど動物専門の求人サイト、ペットワークス: 株式会社JPR; 神奈川県横浜市戸塚区平戸2-7-1 地図を表示; 月給 370,000円～ ※固定残業代45時間分(91,989円)支給あり ※時間を超えた場合は別途残業手当支給入社5年/35歳で副院長、入社10年/38歳で院長の者もおり、学歴・性別・年齢などに関係なく、個人の実力・仕事に取り組む姿勢によりキャリアアップを望めます。新しく開院する動物病院の院長ポストや指導者としてグループ全体の育成を行うポジション、新しい事業やプロジェクトの推進長など、臨床でのキャリアアップの他にも、様々なキャリアプランに合わせた選択肢を用意しています。; 【横浜戸塚プリモ動物病院　獣医師募集】＊＊＊横浜戸塚プリモ動物病院の特徴＊＊＊ ◎整形内科、整形外科、歯科に注力 ◎リハビリセンターも完備 ◎地域密着型の動物病院だから、生涯にわたった診療ができます！ ◎エマージェンシー対応も多く緊急時の対応・診療経験も積めます！ ◎総合診療の知識・技術にプラスして、リハビリ業務を身につけることができます！ ◎明るい院長だから職場の雰囲気も良好！ ◎プリモ動物病院グループならではの仕組みや病院スタッフ目線の福利厚生が充実！産休育休はもちろんのこと、ライフステージ、生活スタイルにあった勤務形態が整っているため、長期的に働くことのできる環境です。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊グループ全体では「JPRアカデミー」を開設。定期的な勉強会やセミナーの実施、手技動画の視聴や専門書籍割引など、学べる環境も豊富です。また、新規病院の院長や指導者、専門科担当医など企業病院だからこそできる様々なキャリアプランを用意しているので、将来を見据えた働き方が出来ます。 10年後、20年後を変える「成長」と「働き方」ができるのはプリモだけ！ぜひ、一緒に飼い主様・動物たちの幸福を追求しませんか？＊＊＊　プリモ動物病院グループの特長　＊＊＊【1】幅広い症例と件数（診療：17万件、手術７,000件　※年間、ｸﾞﾙｰﾌﾟ全体）【2】一人ひとりに合わせた学べる環境【3】珍しい症例にも対応できる高度医療機器の充実【4】診療に従事できる本社サポートチームとの連携【5】神奈川県最大級のグループ病院規模【6】新しいことにチャレンジできる柔軟な運営体制【7】企業病院ならではの整備された福利厚生・労務制度【8】人物重視の採用による高いチームワークと優しい雰囲気＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊【キャリア形成】自分の意思・意欲次第で望める様々なキャリア形成！院長になる、総合診療医になる、専門診療も極める、病院運営を学ぶ、スタッフの育成担当になる。プリモ動物病院グループは、個人の実力・仕事に取り組む姿勢を重視しています。それぞれが個性・経験・スキルを活かせるフィールドを用意し、個々の強みを生かした組織運営を行っています。希望があれば、新規動物病院の立ち上げや病院運営を学ぶことも！公平性の高い独自の評価制度を導入し、長く勤めていただけるよう、キャリアに応じた昇格・給与に反映しています。【働き方理解】産休、育児休暇取得実績：100％動物看護師を中心に、獣医師にも女性スタッフが増えてきています。女性獣医師や女性動物看護師が活躍しやすい環境を整えることが、病院の発展にもつながると考えています。長期的に働けるよう産休・育休制度はもちろんのこと、生活スタイルにあった勤務形態にすることで、産後も無理なく働く支えとなれればと考えています。（結婚出産での休暇制度・お祝い金、産前産後の育児休暇あり）＜開業したい人も応援します！＞これまでにも当グループで得たノウハウを生かし、開業した方々がいます。開業前のアドバイスをはじめ、開業後も何かあれば意見交換を行うなど良好な関係が続いていたりと、プリモは開業したい人を応援しています！【充実した福利厚生】当社の主たる事業が動物病院事業です。獣医師資格を持つ社長、副社長による臨床現場を理解した改良・改善活動を続けています。・年6日間の季節休暇取得。夏季3日間（5～10月）、冬季3日間（11～4月）・退職金制度は、入社2年目から積立を開始他にもプリモ動物病院グループだからこそできる仕組みや制度を整備。従業員満足度の向上を目指し、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。プリモ動物病院グループは、勤務医として臨床に専念したい方にも、院長を目指したい方にも最適な病院です。数多くの診療や手術を通し、人間性、プロとしての知識や技術を兼ね備えた究極の総合臨床医になろうと思う方、ぜひ当院で力を発揮してみませんか？応募前に説明を聞きたい方・応募に迷われている方は、個別でのカジュアル面談（対面・WEB）も行っておりますので、お気軽にご相談ください。

株式会社JPR｜獣医師募集！【プリモ動物病院練馬】｜トリマーなど動物専門の求人サイト、ペットワークス: 株式会社JPR; 東京都練馬区石神井町1-28-7 地図を表示; 月給 370,000円～ ※固定残業代45時間分(91,989円)支給あり ※時間を超えた場合は別途残業手当支給【給与について】入社5年/35歳で副院長、入社10年/38歳で院長の者もおり、学歴・性別・年齢などに関係なく、個人の実力・仕事に取り組む姿勢によりキャリアアップを望めます。新しく開院する動物病院の院長ポストや指導者としてグループ全体の育成を行うポジション、新しい事業やプロジェクトの推進長など、臨床でのキャリアアップの他にも、様々なキャリアプランに合わせた選択肢を用意しています。; 【獣医師】消化器内科を得意とする「プリモ動物病院練馬」★確実な成長環境駅近の高い利便性を誇り、地域獣医療を支える要病院。数々の珍しい症例にも携わることが出来るプリモ動物病院練馬では、成長スピードも速く、総合診療医としてスキルアップが叶う環境です。グループ全体では「JPRアカデミー」を開設。定期的な勉強会やセミナーの実施、手技動画の視聴や専門書籍割引など、学べる環境も豊富です。また、新規病院の院長や指導者、専門科担当医など企業病院だからこそできる様々なキャリアプランを用意しているので、将来を見据えた働き方が出来ます。 10年後、20年後を変える「成長」と「働き方」ができるのはプリモだけ！ぜひ、一緒に飼い主様・動物たちの幸福を追求しませんか？＊＊＊　プリモ動物病院グループの特長　＊＊＊【1】幅広い症例と件数（診療：17万件、手術７,000件　※年間、ｸﾞﾙｰﾌﾟ全体）【2】一人ひとりに合わせた学べる環境【3】珍しい症例にも対応できる高度医療機器の充実【4】診療に従事できる本社サポートチームとの連携【5】神奈川県最大級のグループ病院規模【6】新しいことにチャレンジできる柔軟な運営体制【7】企業病院ならではの整備された福利厚生・労務制度【8】人物重視の採用による高いチームワークと優しい雰囲気＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊【働き方理解】産休、育児休暇取得実績：100％動物看護師を中心に、獣医師にも女性スタッフが増えてきています。女性獣医師や女性動物看護師が活躍しやすい環境を整えることが、病院の発展にもつながると考えています。長期的に働けるよう産休・育休制度はもちろんのこと、生活スタイルにあった勤務形態にすることで、産後も無理なく働く支えとなれればと考えています。（結婚出産での休暇制度・お祝い金、産前産後の育児休暇あり）【キャリア形成】自分の意思・意欲次第で望める様々なキャリア形成！院長になる、総合診療医になる、専門診療も極める、病院運営を学ぶ、スタッフの育成担当になる。プリモ動物病院グループは、個人の実力・仕事に取り組む姿勢を重視しています。それぞれが個性・経験・スキルを活かせるフィールドを用意し、個々の強みを生かした組織運営を行っています。希望があれば、新規動物病院の立ち上げや病院運営を学ぶことも！公平性の高い独自の評価制度を導入し、長く勤めていただけるよう、キャリアに応じた昇格・給与に反映しています。＜開業したい人も応援します！＞これまでにも当グループで得たノウハウを生かし、開業した方々がいます。開業前のアドバイスをはじめ、開業後も何かあれば意見交換を行うなど良好な関係が続いていたりと、プリモは開業したい人を応援しています！【充実した福利厚生】当社の主たる事業が動物病院事業です。獣医師資格を持つ社長、副社長による臨床現場を理解した改良・改善活動を続けています。・年6日間の季節休暇取得。夏季3日間（5～10月）、冬季3日間（11～4月）・退職金制度は、入社2年目から積立を開始他にもプリモ動物病院グループだからこそできる仕組みや制度を整備。従業員満足度の向上を目指し、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。プリモ動物病院グループは、勤務医として臨床に専念したい方にも、院長を目指したい方にも最適な病院です。数多くの診療や手術を通し、人間性、プロとしての知識や技術を兼ね備えた究極の総合臨床医になろうと思う方、ぜひ当院で力を発揮してみませんか？応募前に説明を聞きたい方・応募に迷われている方は、個別でのカジュアル面談（対面・WEB）も行っておりますので、お気軽にご相談ください。

株式会社JPR｜【獣医師募集！】プリモ動物病院相模原/外科・CTセンター｜トリマーなど動物専門の求人サイト、ペットワークス: 株式会社JPR; 神奈川県相模原市中央区中央4-14-10 地図を表示; 月給 370,000円～ ※固定残業代45時間分(91,989円)支給あり ※時間を超えた場合は別途残業手当支給入社5年/35歳で副院長、入社10年/38歳で院長の者もおり、学歴・性別・年齢などに関係なく、個人の実力・仕事に取り組む姿勢によりキャリアアップを望めます。新しく開院する動物病院の院長ポストや指導者としてグループ全体の育成を行うポジション、新しい事業やプロジェクトの推進長など、臨床でのキャリアアップの他にも、様々なキャリアプランに合わせた選択肢を用意しています。; 【外科を得意とするセンター病院でスキルアップ★神奈川最大級の動物病院グループ】院長は外科・整形外科を得意とし、他スタッフには獣医腫瘍科認定医、腎泌尿器科医、外科医など各分野において深い知識・技術を持つ獣医師が多く在籍しています。院内には、腫瘍科・整形外科・軟部外科・眼科・皮膚科と様々な専門診療科目を設置。高度な医療機器の導入など、あらゆる症例に対応できる設備と技術を兼ね備えた動物医療センターです。＜導入している主な医療機器＞ CT装置／外科用X線撮影装置（Cアーム）／内視鏡・硬性鏡・麻酔機器（GE社Carestation620）／超音波診断装置（日立社Arietta60）／エネルギーデバイス（アクロサージ）／整形外科器具一式グループ全体では、「JPRアカデミー」を開設。定期的な勉強会やセミナーの実施、手技動画の視聴や専門書籍割引など、学べる環境を整えています。多方面から集まる幅広い症例の中で各分野のエキスパートから直接学ぶことができるため、専門性を高めたい方、総合診療医としての知識・技術を伸ばしたい方、是非ともにスキルアップを目指しませんか？意識の高い仲間といることは、自身の成長への近道にとなります。更なる成長へとつなげましょう。＜プリモ動物病院グループの特長＞【1】幅広い症例と件数（診療：17万件、手術７,000件　※年間、ｸﾞﾙｰﾌﾟ全体）【2】一人ひとりに合わせた学べる環境【3】珍しい症例にも対応できる高度医療機器の充実【4】診療に従事できる本社サポートチームとの連携【5】神奈川県最大級のグループ病院規模【6】新しいことにチャレンジできる柔軟な運営体制【7】企業病院ならではの整備された福利厚生・労務制度【8】人物重視の採用による高いチームワークと優しい雰囲気【働き方理解】産休、育児休暇取得実績：100％動物看護師を中心に、獣医師にも女性スタッフが増えてきています。女性獣医師や女性動物看護師が活躍しやすい環境を整えることが、病院の発展にもつながると考えています。長期的に働けるよう産休・育休制度はもちろんのこと、生活スタイルにあった勤務形態にすることで、産後も無理なく働く支えとなれればと考えています。（結婚出産での休暇制度・お祝い金、産前産後の育児休暇あり）【キャリア形成】自分の意思・意欲次第で望める様々なキャリア形成！院長になる、総合診療医になる、専門診療も極める、病院運営を学ぶ、スタッフの育成担当になる。プリモ動物病院グループは、個人の実力・仕事に取り組む姿勢を重視しています。それぞれが個性・経験・スキルを活かせるフィールドを用意し、個々の強みを生かした組織運営を行っています。希望があれば、新規動物病院の立ち上げや病院運営を学ぶことも！公平性の高い独自の評価制度を導入し、長く勤めていただけるよう、キャリアに応じた昇格・給与に反映しています。＜開業したい人も応援します！＞これまでにも当グループで得たノウハウを生かし、開業した方々がいます。開業前のアドバイスをはじめ、開業後も何かあれば意見交換を行うなど良好な関係が続いていたりと、プリモは開業したい人を応援しています！【充実した福利厚生】当社の主たる事業が動物病院事業です。獣医師資格を持つ社長、副社長による臨床現場を理解した改良・改善活動を続けています。年6日間の季節休暇取得。夏季3日間（5～10月）、冬季3日間（11～4月）退職金制度は、入社2年目から積立を開始他にもプリモ動物病院グループだからこそできる仕組みや制度を整備。従業員満足度の向上を目指し、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。プリモ動物病院グループは、勤務医として臨床に専念したい方にも、院長を目指したい方にも最適な病院です。数多くの診療や手術を通し、人間性、プロとしての知識や技術を兼ね備えた究極の総合臨床医になろうと思う方、ぜひ当院で力を発揮してみませんか？応募前に説明を聞きたい方・応募に迷われている方は、個別でのカジュアル面談（対面・WEB）も行っておりますので、お気軽にご相談ください。詳しくはこちら↓ 【プリモ動物病院相模原/外科・CTセンター特設サイト】https://www.primo-ah.com/recruit/recruit/career_center2/ 【採用サイト】https://www.primo-ah.com/recruit/career/

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